Langsung ke konten utama

Postingan

Menampilkan postingan dari 2014

CARA MEMPENGARUHI ORANG LAIN DALAM MEMBUAT SUATU KEPUTUSAN YANG BAIK

CARA MEMPENGARUHI ORANG LAIN DALAM MEMBUAT SUATU KEPUTUSAN YANG BAIK: Pengambilan keputusan sering dialami semua orang mulai dari keputusan masuk SD, SMP, SMA, Kuliah, Kerja dan lain-lain. Pengambilan Keputusan juga banyak terjadi pada saat memulai Bisnis dan sebagainya. Menurut saya cara yang terbaik untuk mempegaruhi orang lain dalam mengambil keputusan adalah dengan memberikan banyak opsi dengan begitu kita dapat menemukan keputusan paling baik melalui musyawarah dan keputusan bersama. TerimaKasih! SUMBER: Diri sendiri

HAL-HAL YANG MENIMBULKAN KONFLIK ORGANISASIONAL

HAL-HAL YANG MENIMBULKAN KONFLIK ORGANISASIONAL Konflik organisasional timbul karena ada beberapa sumbernya, dan berbagai sumber utama konflik tersebut dapat diuraikan sebagai berikut : Kebutuhan untuk membagi sumber daya- sumber daya yang terbatas. Perbedaan-perbedaan dalam berbagai tujuan. Saling ketergantungan kegiatan-kegiatan kerja. Perbedaan nilai-nilai atau persepsi. Kemenduaan organisasional. Gaya gaya individual. Di dalam suatu organisasi terdapat empat bidang struktural, dan di bidang itulah konflik sering terjadi, yaitu : Konflik hirarkis, adalah konflik antara berbagai tingkatan organisasi. Konflik fungsional, adalah konflik antara berbagai departemen fungsional organisasi. Konflik lini-staf, adalah konflik antara lini dan staf. Konflik formal informal, adalah konflik antara organisasi formal dengan organisasi  informal. SUMBER-SUMBER KONFLIK ORGANISASI Berbagai faktor dapat menjadi sumber konflik, antara lain faktor psikologis yang bersumber dari

KONFLIK ORGANISASIONAL DAN JENIS-JENIS KONFLIK TERSEBUT

PENGERTIAN KONFLIK Konflik berasal dari kata kerja latin configure yang berarti saling memukul . Secara sosiologis, konflik diartikan sebagai " suatu proses sosial antara dua orang atau lebih (bisa juga kelompok) dimana salah satu pihak berusaha menyingkirkan pihak lain dengan menghancurkannya atau membuatnya tidak berdaya". Konflik Organisasi Konflik Organisasi Yaitu suatu proses antara dua orang atau lebih  dimana salah satu pihak berusaha menyingkirkan pihak  lain dengan cara  menghancurkan atau membuatnya menjadi tak berdaya. Konlfik itu sendiri merupakan suatu situasi yang wajar dalam  setiap masyarakat maupun yang tidak pernah mengalami  konlfik antar anggota  atau kelompok masyarakat lainnya, konflik itu akan hilang bersamaan dengan hilangnya  masyarakat itu sendiri. Konflik yang dapat terknontrol dapat menghasilkan  sebuah integrasi yang baik, namun sebaliknya integrasi yang tidak sempurna justru dapat menciptakan sebuah konflik. Jenis-jenis konflik ada 5 je

Curriculum Vitae

Curriculum Vitae Data Pribadi Nama                                                            : Abdullah Tempat, Tanggal lahir                                     : Jakarta, 15 September 1994 Agama                                                           : Islam Alamat rumah                                                 : Jl. Bali Jatinegara Timur Jakarta Timur Nomer telepon                                               : +628170072444 Email                                                              : adinahdi@gmail.com Riwayat Pendidikan Ø  Pendidikan Formal: ·         2010 sampai dengan 2013      :   SMA Negeri 104 Jakarta Timur ·         2007 sampai dengan 2010      :   SMP Global Islamic School Condet ·         2001 sampai dengan 2007      :   SD Muhammadiyah 06 Tebet Timur

Hal Penting yang dibutuhkan untuk Membentuk Sebuah Organisasi

Harus dimiliki suatu organisasi adalah milai dan visi, nilai dan visi adalah suatu tujuan yang akan digunakan sebagai target yang harus dicapai oleh suatu organisasi.  Adalah misi , misi adalah hal-hal yang harus di lakukan untuk mencapai suatu visi ( tujuan ). Tanpa ada misi yang jelas maka visi tidak akan  pernah tercapai, maka dari itu visi dan misi sangat berkaitan satu sama lain. Jika tidak memiliki misi maka organisasi tidak akan pernah mencapai visi yang diinginkan. Adalah aturan, aturan adalah batasan-batasan yang harus dimiliki organisasi. Jika suatu organisasi memiliki aturan yang jelas maka bisa terjadi penyimpangan yg dapat merugikan.  Adalah profesionalisme, profesionalisme adalah bagaimana cara organisasi itu bertindak.  Adalah insentif, insentif adalah bonus atau hadiah.  Adalah sumber daya, Jika suatu organisasi kehilangan sumber daya maka organisasi tersebut tidak akan bisa bergerak dengan baik. Adalah rencana kerja, rencana kerja merupakan susunan k

PERBEDAAN ANTARA ORGANISASI NIAGA DAN ORGANISASI SOSIAL

A. ORGANISASI NIAGA Organisasi niaga adalah organisasi yang tujuan utamanya mencari keuntungan. sistem sosial yang memiliki identitas kolektif yang tegas, daftar anggota yang terperinci, program kegiatan yang jelas, dan prosedur pergantian anggota. Sebagai makhluk yang selalu hidup bersama-sama, manusia membentuk organisasi sosial untuk mencapai tujuan-tujuan tertentu yang tidak dapat mereka capai sendiri. MACAM MACAM ORGANISASI NIAGA 1. Perseroan Terbatas (PT) Adalah suatu perusahaan yang modal dan sahamnya terdiri dari saham milik pribadi dan sebagian dari pihak lain atau asing. 2. Perseroan Komanditer (CV) Adalah suatu persekutuan yang didirikan oleh seorang atau beberapa orang yang mempercayakan uang atau barang kepada seorang atau beberapa orang yang menjalankan perusahaan dan bertindak sebagai pemimpin. 3. Firma (FA) Adalah sebuah bentuk persekutuan untuk menjalankan usaha antara dua orang atau lebih dengan memakai nama bersama. 4. Koperasi Koperasi adalah organisasi

Sistem Informasi Manajemen / Sistem Manajemen dan Sistem Organisasi yang dijalankan oleh PT TELKOM

Sistem Informasi Manajemen / Sistem Manajemen dan Sistem Organisasi yang dijalankan oleh TELKOM adalah SAP R/3. Mengaktifkan Program SAP. Agar User dapat mengoperasikan program SAP R/3, maka pada komputer yang bersangkutan harus telah terinstal program client untuk SAP, dan hal ini dapat diketahui bila pada layar monitor telah mncul icon SAP Logon. Double klik di icon SAP Logon dengan menggunakan mouse, tunggu sejenak hingga muncul kotak segi empat. Klik pada tulisan Logon yang terdapat dipojok kanan atas, tunggu sejenak hingga muncul permintaan untuk mengisi user dan password. Isi User dan Password sesuai dengan user dan password yang telah diberikan kemudian enter. Bila ingin mengganti password, setelah isi user dan password klik new password yang terdapat di pojok kiri atas, dibawah tools bar (hanya password saja yang bisa diganti dan untuk masuk ke program SAP diwaktu mendatang gunakan password yang baru tersebut), password hanya bisa diganti satu kali dalam waktu satu ha

Hubungan Manajemen, Tata Kerja dan Organisasi

Manajemen Manajemen adalah suatu proses yang terdiri dari rangkaian kegiatan, seperti perencanaan, pengorganisasian, penggerakan dan pengendalian/pengawasan, yang dilakukan untuk menetukan dan mencapai tujuan yang telah ditetapkan melalui pemanfaatan sumberdaya manusia dan sumberdaya lainnya.Dalam mencapai tujuannya kegiatan manajemen harus dapat menyatukan tenaga,uang,metode,bahan,mesin dan keahlian pemasaran serta segala fasilitas lainnya yang dibutuhkan,sehingga apa yang diharapkan dapat tercapai dengan efektif. Tata Kerja Tata Kerja merupakan cara pekerjaan dengan benar dan berhasil untuk mencapai tingkat efisien yang maksimal dengan mempertimbangkan tujuan, fasilitas, tenaga kerja, waktu dan lain-lain yang tersedia. Organisasi Organisasi pada dasarnya digunakan sebagai tempat atau wadah dimana orang-orang berkumpul, bekerjasama secara rasional dan sistematis, terencana, terorganisasi, terpimpin dan terkendali, dalam memanfaatkan sumber daya uang, material, mesin,

Ciri - Ciri dan Unsur - Unsur dari Organiasasi

CIRI-CIRI ORGANISASI Ilmu organisasi merupakan ilmu yang penting dimiliki, karena dalam kehidupan kita tidak lepas dari organisasi. Di mulai dari lingkungan yang sederhana dari keluarga, hingga struktur yang rumit seperti organisasi pemerintahan. Adapun ciri-ciri organisasi: – Mempunyai tujuan & sasaran. Hal ini merupakan hal yang wajib bagi sebuah organisasi. – Mempunyai keterikatan format dan tata tertib yang harus ditaati. – Adanya kerja sama dari sekelompok orang. Pentingnya ada anggota atau sekelompok orang dalam organisasi – Mempunyai koordinasi tugas dan wewenang. Adanya pembagian tugas dan wewenang pada setiap anggota dalam organisasi tersebut. UNSUR-UNSUR ORGANISASI Setiap bentuk organisasi akan mempunyai unsur-unsur tertentu, yang antara lain sebagai berikut: Man Man / orang-orang , dalam kehidupan organisasi atau ketatalembagaan sering disebut dengan istilah pegawai atau personnel. Pegawai atau personnel terdiri dari semua anggota atau warga organisas

Manusia dan Kebudayaan

A.  Manusia Manusia dan kebudayaan merupakan salah satu ikatan yang tidak  bisa dipisahkan dalam kehidupan ini. Manusia sebagai makhluk Tuhan yang paling sempurna menciptakan kebudayaan mereka sendiri dan melestarikannya secara turun menurun. Budaya tercipta dari kegiatan sehari hari dan juga dari kejadian – kejadian yang sudah diatur oleh Yang Maha Kuasa.             Namun siapakah manusia itu sebenarnya? Manusia di dunia ini memegang peranan yang unik dan dapat di pandang dalam beberapa segi. Misalnya, manusia di pandang sebagai kumpulan dari partikel-partikel atom yang membentuk jaringan-jaringan system (ilmu kimia). Manusia merupakan makhluk biologis yang tergolong dalam golongan mamalia (ilmu biologi). Manusia sebagai makhluk social yang tidak dapat berdiri sendiri (ilmu sosiologi) dan lain sebagainya.             Dari beberapa definisi di atas, tentu membuat kita sulit untuk menjawab pertanyaan tentang manusia, oleh karena itu kita akan menerangkan siapa itu manusia berdasa

Perbedaan Antara Budaya Barat Dan Timur

Kebudayaan Barat yang ditulis sebagai western culture adalah himpunan sastra, sains, politik, serta prinsip-prinsip artistik dan filosofi yang membedakannya dari peradaban lain. Sebagian besar rangkaian tradisi dan pengetahuan tersebut umumnya telah dikumpulkan dalam konon barat. Istilah ini juga telah dihubungkan dengan negara-negara yang sejarahnya amat dipengaruhi oleh imigrasi atau kolonisasi orang-orang Eropa, misalnya seperti negara-negara di benua Amerika dan Australia, dan tidak terbatas hanya oleh imigran dari Eropa Barat. Eropa Tengah juga dianggap sebagai penyumbang unsur-unsur asli dari kebudayaan Barat. Ada 3 ciri dominan dalam Kebudayan Barat: Pertama adalah “penghargaan terhadap martabat manusia”. Hal ini bisa dilihat pada nilai-nilai seperti: demokrasi, institusi sosial, dan kesejahteraan ekonomi. Kedua adalah “kebebasan”. Di Barat anak-anak berbicara terbuka di depan orang dewasa, orang-orang berpakaian menurut selera masing-masing, mengemukakan pendapat secara b

Kebudayaan di Indonesia dan Sistem Kebudayaan di Indonesia

Kebudayaan di Indonesia dan Sistem Kebudayaan di indonesia – Di zaman era globalisasi seperti saat ini dimana perkembangan  teknologi semakin maju dan semakin canggih , kebudayaan yang ada di indonesia ini semakin tidak diperhatikan keberadaannya , bahkan belakangan ini banyak sekali kebudayaan – kebudayaan indoneisa yang di ambil atau diklaim negara lain , dan mungkin mereka itu lebih peduli dengan kebudayaan kita daripada kita sendiri yang memilikinya. Kebudayaan atau culture berasal dari bahasa latin yaitu colore yang artinya pemeliharaan pengolahan tanah menjai tahan peranian Sedangkan dalam bahasa sansekerta artinya buddayah yakni budi atau akal. Jadi, Kebudayaan adalah hasil cipta, rasa, dan karya manusia yang dilakukan secara turun-temurun dalam suatu ruang lingkup daerah atau masyarakat dalam memenuhi kebutuhan hidupnya. kebudayaan menurut para ahli : Menurut Andreas Eppink, kebudayaan mengandung keseluruhan pengertian nilai dan norma social, ilmu pengetahuan serta kesel

Budaya di Indonesia

Budaya merupakan suatu kebiasaan yang mengandung nilai – nilai penting dan fundamental yang diwariskan dari generasi ke generasi. Warisan tersebut harus dijaga agar tidak luntur atauhilang sehingga dapat dipelajari dan dilestarikan oleh generasi berikutnya. Budaya secara umum dapat dibagi menjadi dua macam yaitu : 1. Budaya Daerah adalah suatu kebiasaan dalam wilayah atau daerah tertentu yang diwariskan secara turun temurun oleh generasi terdahulu pada generasi berikutnya pada ruang lingkup daerah tersebut. Budaya daerah ini muncul saat penduduk suatu daerah telah memiliki pola pikir dan kehidupan sosial yang sama sehingga itu menjadi suatu kebiasaan yang membedakan mereka dengan penduduk – penduduk yang lain. Budaya daerah sendiri mulai terlihat berkembang di Indonesia pada zaman kerajaan – kerajaan terdahulu. 2. Budaya Nasional adalah gabungan dari budaya daerah yang ada di Negara tersebut. Itu dimaksudkan budaya daerah yang mengalami asimilasi dan akulturasi dengan dareah lain d

Pengertian Kebudayaan

Budaya adalah suatu cara hidup yang berkembang dan dimiliki bersama oleh sebuah kelompok orang dan diwariskan dari generasi ke generasi. Budaya terbentuk dari banyak unsur yang rumit, termasuk sistem agama dan politik, adat istiadat, bahasa, perkakas, pakaian, bangunan, dan karya seni. Bahasa, sebagaimana juga budaya, merupakan bagian tak terpisahkan dari diri manusia sehingga banyak orang cenderung menganggapnya diwariskan secara genetis. Ketika seseorang berusaha berkomunikasi dengan orang-orang yang berbada budaya dan menyesuaikan perbedaan-perbedaannya, membuktikan bahwa budaya itu dipelajari. Budaya adalah suatu pola hidup menyeluruh. budaya bersifat kompleks, abstrak, dan luas. Banyak aspek budaya turut menentukan perilaku komunikatif. Unsur-unsur sosio-budaya ini tersebar dan meliputi banyak kegiatan sosial manusia. Beberapa alasan mengapa orang mengalami kesulitan ketika berkomunikasi dengan orang dari budaya lain terlihat dalam definisi budaya: Budaya adalah suatu perangka

Jokowi dan Iwan Fals, dari Teladan sampai "Istikomah"

Gubernur DKI Jakarta Joko Widodo (kiri) dan musisi kawakan Iwan Fals (kanan). Saat bertemu dan saling berbincang, di ke kediaman Iwan Fals, di Desa Leuwinanggung, Cimanggis, Depok, Kamis Malam (3/4/2014) Bakal calon presiden dari PDI Perjuangan, Joko Widodo, dan musisi legendaris Virgiawan Listanto alias Iwan Fals dinilai punya banyak kesamaan. Mereka sama-sama dianggap dapat menjadi contoh bagi para pengikutnya. "Kita butuh pemimpin yang dapat memberikan contoh, dan saya melihat beliau-beliau ini (Jokowi dan Iwan) mampu memberi teladan di bidang masing-masing," kata Ketua MPR ya ng juga politisi senior PDI-P, Sidarto Danusubroto, saat menemani Jokowi berkunjung ke rumah Iwan di Leuwinanggung, Depok, Jawa Barat, Kamis (3/4/2014) malam. Sidarto berpendapat, Iwan adalah sosok yang dapat menjadi contoh di bidang budaya, sementara Jokowi memberikan teladan soal kepemimpinan. Iwan, ujar dia, telah memberi banyak inspirasi di dunia musik Indonesia lewat lagu-lagu karyanya.

Budaya Batik

Batik adalah kerajinan yang memiliki nilai seni tinggi dan telah menjadi bagian dari budaya Indonesia (khususnya Jawa) sejak lama. Perempuan-perempuan Jawa pada masa lampau menjadikan keterampilan mereka dalam membatik sebagai mata pencaharian, sehingga pada masa lalu pekerjaan membatik adalah pekerjaan eksklusif perempuan sampai ditemukannya "Batik Cap" yang memungkinkan masuknya laki-laki ke dalam bidang ini. Ada beberapa pengecualian bagi fenomena ini, yaitu batik pesisir yang memiliki garis maskulin seperti yang bisa dilihat pada corak "Mega Mendung", dimana di beberapa daerah pesisir pekerjaan membatik adalah lazim bagi kaum lelaki. Tradisi membatik pada mulanya merupakan tradisi yang turun temurun, sehingga kadang kala suatu motif dapat dikenali berasal dari batik keluarga tertentu. Beberapa motif batik dapat menunjukkan status seseorang. Bahkan sampai saat ini, beberapa motif batik tadisional hanya dipakai oleh keluarga  keraton   Yogyakarta  dan  Surakart

Cara Scan Document dengan HP Android

Kali ini tentang aplikasi Android lagi, saya akan sharing caranya scan document, makalah ato bahkan catatan dengan HP Android dan Aplikasi MDScan (Mobile Doc Scanner) Bahan yang diperlukan : HP Android yang sudah terinstall MDScan yang dapat d Download di Google Play Versi Litenya > Klik disini Makalah atau Tugas yang mau di Scan Cara kerja :        Pertama jalankan Aplikasi MDScan pada Androidmu, dan pilih menu 'New Scan Via Shoot' seperti contoh di bawah ini Lalu kita Foto Makalah/Tugas/Document yang mau di Scan, maka hasil yg terjadi seperti ini Tekan yang pada lingkaran merah di atas untuk memaksimalkan ukuran Scan, lalu tekan panah (>) pada tulisan 'Process as:' dan pilih Black on white document seperti gambar dibawah. Setelah itu pastinya akan kembali ke Gambar yg di atas gambar ini, lalu tekan Centang untuk lanjut, Maka hasilnya akan seperti ini. Tinggal di Save aja dengan tekan yang ada di lingkaran merah, maka akan muncul

Cara Remote Control PC/Laptopmu dengan HP Android

Nah kali ini saya akan kasih tau cara Remote Control PCmu atau Laptopmu (Windows) dengan HP Android dengan menggunakan koneksi internet dan Aplikasi Team Viewer . Oke bahan-bahan yang dibutuhkan adalah : Team Viewer yang terinstal pastinya yang dapat di download disini >  Team V iewer  (Trial) Hape Android, disini saya pakai Samsung Galaxy Core ( belum pernah coba pakai HP Andro lainnya) Download dan Install Aplikasi Team Viewer pada Android di Google Play > Team Viewer Android Sekarang cara kerjanya, pertama-tama kita run dulu team viewer di PCmu seperti gambar dibawah ini lalu buka juga yang ada di android seperti dibawah ini Nah Caranya kita masukkan 'Team Viewer ID' di HP dengan Nomor 'Your ID' di PC setelah selesai maka akan di minta password pada HP androidmu Ketikkan Password yang ada di PC di HP Android (dalam hal ini passwordnya adalah 6186, password dalam team viewer akan berubah-ubah tiap kali anda matikan aplikasi tsb)

Cara Melestarikan Kebudayaan Indonesia

Melestarikan dan mengembangkan kebudayaan-kebudayaan Indonesia bisa dengan mencintai kebudayaan dan melindungi kebudayaan supaya kebudayaan ini berkembang. Mempelajari dan mengenal berbagai macam kebudayaan yang ada di Indonesia agar timbul di dalam diri seseorang untuk menjaga kebudayaan Indonesia dari pengaruh kebudayaan luar yang negatif.  Bersama-sama pemerintah mengembangkan dan memajukan kebudayaan-kebudayaan di setiap daerah terutama di daerah-daerah terpencil yang masih kurang mendapat perhatian dari pemerintah ataupun masyarakat di kota-kota maju. Jadi kebudayaan tidak harus dibidang seni saja tetapi juga bisa dengan cara merawat dan melestarikan bangsa ini . Misalkan : Menjaga dan memelihara budaya kita Menghargai budaya negara kita Mempraktekkanya dalam kehidupan sehari-hari Tidak mudah terpengaruh oleh budaya lain Tidak melupakan budaya negara kita Sumber Refrensi : http://muhammadaldirizkir.blogspot.com/2012/07/sikap-dalam-menjaga-dan-melestarikan.html

Unit Kegiatan Mahasiswa yang diminati

Unit Kegiatan Mahasiswa (disingkat UKM) adalah wadah aktivitas kemahasiswaan untuk mengembangkan minat, bakat dan keahlian tertentu bagi para anggota-anggotanya. lembaga ini merupakan partner organisasi kemahasiswaan intra kampus lainnya seperti senat mahasiswa dan badan eksekutif mahasiswa, baik yang berada di tingkat program studi, jurusan, maupun universitas. Lembaga ini bersifat otonom, dan bukan merupakan sob-ordinat dari badan eksekutif maupun senat mahasiswa. Unit kegiatan mahasiswa terdiri dari tiga kelompok minat: Unit kegiatan olahraga, Unit kegiatan kesenian. Contoh : UKM Band, UKM Tari, UKM Drama, UKM Seni dan Budaya. Unit kegiatan khusus (pramuka, resimen mahasiswa, pers mahasiswa, Koperasi Mahasiswa, unit kerohanian, dan sebagainya). Mengenai Unit Kegiatan Mahasiswa kali ini, sejujurnya saya masih mencari-cari UKM yang cocok dengan skill saya. Oleh karna itu saya belum memilih UKM yang ingin saya rutinkan. SUMBER

Etika Menulis di Internet

Internet merupakan sistem komputer umum yang berhubung secara global dan menggunakan TCP/IP sebagai protokol pertukaran paket (packet switching communication protocol). Dari pengertian tersebut kita dapat mengetahui bahwa internet merupakan hubungan komputer secara global sehingga setiap komputer di dunia dapat berhubungan satu sama lain. Pada awalnya internet merupakan rencana dari departemen pertahanan amerika serikat, namun pada saat ini internet telah memiliki berbagai macam fungsi. Banyak hal yang dapat dilakukan dalam internet salah satunya adalah sebagai alat untuk mengekspresikan diri dalam bentuk tulisan. Menulis merupakan proses mengabadikan sesuatu yang ada dalam pikiran. Setiap orang dapat bebas dalam mengekspresikan sesuatu dalam bentuk tulisan di internet tetapi harus sesuai dengan kaidah-kaidah atau etika menulis di internet. Etika menulis adalah aturan-aturan yang dapat menjadi acuan sebagai batasan-batasan dalam menulis. Beri