Welcome to My Blog

CARA MEMPENGARUHI ORANG LAIN DALAM MEMBUAT SUATU KEPUTUSAN YANG BAIK: Pengambilan keputusan sering dialami semua orang mulai dari keputusan masuk SD, SMP, SMA, Kuliah, Kerja dan lain-lain. Pengambilan Keputusan juga banyak terjadi pada saat memulai Bisnis dan sebagainya. Menurut saya cara yang terbaik untuk mempegaruhi orang lain dalam mengambil keputusan adalah dengan memberikan banyak opsi dengan begitu kita dapat menemukan keputusan paling baik melalui musyawarah dan keputusan bersama. TerimaKasih! SUMBER: Diri sendiri

HAL-HAL YANG MENIMBULKAN KONFLIK ORGANISASIONAL Konflik organisasional timbul karena ada beberapa sumbernya, dan berbagai sumber utama konflik tersebut dapat diuraikan sebagai berikut : Kebutuhan untuk membagi sumber daya- sumber daya yang terbatas. Perbedaan-perbedaan dalam berbagai tujuan. Saling ketergantungan kegiatan-kegiatan kerja. Perbedaan nilai-nilai atau persepsi. Kemenduaan organisasional. Gaya gaya individual. Di dalam suatu organisasi terdapat empat bidang struktural, dan di bidang itulah konflik sering terjadi, yaitu : Konflik hirarkis, adalah konflik antara berbagai tingkatan organisasi. Konflik fungsional, adalah konflik antara berbagai departemen fungsional organisasi. Konflik lini-staf, adalah konflik antara lini dan staf. Konflik formal informal, adalah konflik antara organisasi formal dengan organisasi  informal. SUMBER-SUMBER KONFLIK ORGANISASI Berbagai faktor dapat menjadi sumber konflik, antara lain faktor psikologis yang bersumber d...

PENGERTIAN KONFLIK Konflik berasal dari kata kerja latin configure yang berarti saling memukul . Secara sosiologis, konflik diartikan sebagai " suatu proses sosial antara dua orang atau lebih (bisa juga kelompok) dimana salah satu pihak berusaha menyingkirkan pihak lain dengan menghancurkannya atau membuatnya tidak berdaya". Konflik Organisasi Konflik Organisasi Yaitu suatu proses antara dua orang atau lebih  dimana salah satu pihak berusaha menyingkirkan pihak  lain dengan cara  menghancurkan atau membuatnya menjadi tak berdaya. Konlfik itu sendiri merupakan suatu situasi yang wajar dalam  setiap masyarakat maupun yang tidak pernah mengalami  konlfik antar anggota  atau kelompok masyarakat lainnya, konflik itu akan hilang bersamaan dengan hilangnya  masyarakat itu sendiri. Konflik yang dapat terknontrol dapat menghasilkan  sebuah integrasi yang baik, namun sebaliknya integrasi yang tidak sempurna justru dapat menciptakan sebuah konflik. ...

Curriculum Vitae Data Pribadi Nama                                                            : Abdullah Tempat, Tanggal lahir                                     : Jakarta, 15 September 1994 Agama                                                           : Islam Alamat rumah   ...

Harus dimiliki suatu organisasi adalah milai dan visi, nilai dan visi adalah suatu tujuan yang akan digunakan sebagai target yang harus dicapai oleh suatu organisasi.  Adalah misi , misi adalah hal-hal yang harus di lakukan untuk mencapai suatu visi ( tujuan ). Tanpa ada misi yang jelas maka visi tidak akan  pernah tercapai, maka dari itu visi dan misi sangat berkaitan satu sama lain. Jika tidak memiliki misi maka organisasi tidak akan pernah mencapai visi yang diinginkan. Adalah aturan, aturan adalah batasan-batasan yang harus dimiliki organisasi. Jika suatu organisasi memiliki aturan yang jelas maka bisa terjadi penyimpangan yg dapat merugikan.  Adalah profesionalisme, profesionalisme adalah bagaimana cara organisasi itu bertindak.  Adalah insentif, insentif adalah bonus atau hadiah.  Adalah sumber daya, Jika suatu organisasi kehilangan sumber daya maka organisasi tersebut tidak akan bisa bergerak dengan baik. Adalah rencana kerja, rencana k...

A. ORGANISASI NIAGA Organisasi niaga adalah organisasi yang tujuan utamanya mencari keuntungan. sistem sosial yang memiliki identitas kolektif yang tegas, daftar anggota yang terperinci, program kegiatan yang jelas, dan prosedur pergantian anggota. Sebagai makhluk yang selalu hidup bersama-sama, manusia membentuk organisasi sosial untuk mencapai tujuan-tujuan tertentu yang tidak dapat mereka capai sendiri. MACAM MACAM ORGANISASI NIAGA 1. Perseroan Terbatas (PT) Adalah suatu perusahaan yang modal dan sahamnya terdiri dari saham milik pribadi dan sebagian dari pihak lain atau asing. 2. Perseroan Komanditer (CV) Adalah suatu persekutuan yang didirikan oleh seorang atau beberapa orang yang mempercayakan uang atau barang kepada seorang atau beberapa orang yang menjalankan perusahaan dan bertindak sebagai pemimpin. 3. Firma (FA) Adalah sebuah bentuk persekutuan untuk menjalankan usaha antara dua orang atau lebih dengan memakai nama bersama. 4. Koperasi Koperasi adalah organisasi...

Sistem Informasi Manajemen / Sistem Manajemen dan Sistem Organisasi yang dijalankan oleh TELKOM adalah SAP R/3. Mengaktifkan Program SAP. Agar User dapat mengoperasikan program SAP R/3, maka pada komputer yang bersangkutan harus telah terinstal program client untuk SAP, dan hal ini dapat diketahui bila pada layar monitor telah mncul icon SAP Logon. Double klik di icon SAP Logon dengan menggunakan mouse, tunggu sejenak hingga muncul kotak segi empat. Klik pada tulisan Logon yang terdapat dipojok kanan atas, tunggu sejenak hingga muncul permintaan untuk mengisi user dan password. Isi User dan Password sesuai dengan user dan password yang telah diberikan kemudian enter. Bila ingin mengganti password, setelah isi user dan password klik new password yang terdapat di pojok kiri atas, dibawah tools bar (hanya password saja yang bisa diganti dan untuk masuk ke program SAP diwaktu mendatang gunakan password yang baru tersebut), password hanya bisa diganti satu kali dalam waktu satu ha...